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価値創造VALUE CREATION
時代の流れにより人の願いとは変化するものであり、その願いを現実に叶えるために既成概念にとらわれることなく積極的に異文化・異領域に挑戦し、人の五感（視覚、聴覚、嗅覚、味覚、触覚）に感動を与え、新しい価値を創造します。
行動指針
プロフェッショナルPROFESSIONAL
私たちは常にプロとしての自覚と誇りを持ち、お客様・同志・会社への価値と利益を創造します。
コミュニケーションCOMMUNICATION
私たちは常に責任をもって自分の考えなどを自己開示し、他者の意見や状況・状態を正確にとらえ尊重し、オープンコミュニケーションを実践します。
クオリティーQUALITY
私たちは常に自己・業務・プロセス・商品など全てに対し、イノベータとしてハイクオリティを追求し、成長発展を目指します。
自信CONFIDENCS
私たちは常に信念と情熱を持ち、妥協されることなく努力し、その信頼が同志の動機付けとなり相乗効果をもたらします。
共創CO-CREATION
私たちは常に相手の考えや価値観を幅広く柔軟に受容して理解し、勇気・パワー・エネルギーを与えながらビジョンに向かって楽しく相互の成果を実現します。
感謝THANKS
私たちは常に因果応報の原則を理解し、周囲の人たちの支えがあって、今日の自分が形成されていることを自覚し、謙虚で誠実な態度で人と接します。
アースが求める人物像とは
求める人物像
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01人の話を
聞ける人 -
02自分の思いを相手に伝えられる人
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03一人で行動
できる人 -
04親を尊敬
している人
上記の４つが出来る人です。
なぜこの４つがアースが求める人物像なのでしょう？
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01「人の話を聞ける人」は、コミュニケーション力がある人です。
単に喋れる人がコミュニケーション能力が高いわけではありません。最も重要なコミュニケーション力とは相手の考えている事の理解です。それができれば相手の望んでいる事を会話に入れる事ができ、円滑なコミュニケーションができるのです。
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02「自分の思いを相手に伝えられる人」は、リーダーシップを発揮できる人です。
何でも自分の指示に従わせる人がリーダーシップがあると言えません。大事なのは自分の考えを相手に伝え、理解してもらう事ができる人でそんな人は慕われます。ですから、思っている事を伝えられる人がリーダーシップを発揮できる人なのです。
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03「一人で行動できる人」は、環境適応力がある人です。
一人旅や一人で知らない所へ寄れる人は環境が変わっても生きていける人です。一人暮らしができる人もそうです。色々な環境でも自分のペースを見つけて生きていける、それが環境適応力がある人です。
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04「親を尊敬している人」は、人や仕事に対して感謝ができる人です。
今までの人生で一番自分の事を思い、行動してくれたのは、自分の親だと思いませんか？親からの愛情をしっかり理解し感謝できる人は、周りの人への優しい配慮ができる人。仕事の配慮もできる人です。
